Urlopy i nieobecności

Baza wiedzy
Maj 17, 2017
Rezerwacja zasobów firmowych
Maj 17, 2017

Rodzaje urlopów

Administrator definiuje dostępne rodzaje urlopów/nieobecności wskazując, które z nich są limitowane i jaki jest domyślny limit roczny danego urlopu. Dla każdego pracownika można wprowadzić indywidualne ograniczenia na poszczególne rodzajów urlopów. Pracownicy mogą na bieżąco sprawdzać w systemie ile dni wolnych zostało im jeszcze do wykorzystania.

Typowe rodzaje urlopów to:

  • okolicznościowy,

  • wypoczynkowy,

  • urlop zdrowotny,

  • bezpłatny.

Rodzaje urlopów

Rodzaje urlopów

Wewnątrz każdej firmy można definiować własne rodzaje nieobecności np. szkolenie, delegacja itp.

Urlopy i zadania

 

  • Jeżeli pracownikowi zlecane jest zadanie na dzień, w którym ma urlop, system może je zignorować, informując o tym osobę zlecającą lub zablokować możliwość delegowanie takiego zadania.
  • Zlecając zadanie (np. sobie) można od razu na dzień wykonania zadania włączyć nieobecność określonego rodzaju (np. delegacja). Dzięki temu inne osoby zobaczą, że dana osoba jest niedostępna w firmie w tym dniu bez konieczności analizy jej zadań.
  • Dostępne jest zestawienie informujące kto i ile dni urlopu każdego typu wykorzystał oraz ile mu pozostało w zakresie przysługującego limitu.
  • W przypadku zadań wielodniowych na każdy dzień jest generowany osobny wniosek urlopowy. Modyfikacja zadania lub jego usunięcie spowoduje odpowiednią modyfikację wniosku (dodanie nowego, usunięcie istniejącego).
  • Jeżeli wnioski urlopowe wynikające z zadań pokrywają się ze sobą, to obowiązywać będzie pierwszy dodany wniosek urlopowy.

Powiązane filmy

Dodaj komentarz